Chcesz odnieść sukces? Nie zrobisz tego w pojedynkę, jeżeli prowadzisz firmę. Potrzebujesz zgranego, wykwalifikowanego i w pełni zmotywowanego zespołu. Ludzie słuchają jedynie osób, którym ufają i które są dla nich autorytetami. Jak zyskać w oczach pracowników?
Budowanie autorytetu jest trudne, wiąże się z ogromem pracy, znajomością natury ludzkiej, ale także wymaga wprowadzenia kilku istotnych zmian w zarządzaniu. Jakich? Tego dowiesz się, uczestnicząc w zajęciach organizowanych przez Szkolę Biznesu Politechniki Warszawskiej.
Każda osoba zarządzająca przedsiębiorstwem, menedżerowie średniego szczebla, jak i top menedżerowie powinni pracować nad rolą lidera, aby skutecznie budować osobisty autorytet w oczach podwładnych. Zarządzanie relacjami i zmianami na dynamicznym rynku biznesowym nie jest proste, ale na szczęście studia biznesowe w Warszawie dostarczają niezbędną praktyczną i teoretyczną wiedzę, dzięki której można skutecznie budować swój autorytet wśród pracowników.
Zajęcia gwarantują gruntowne przygotowanie i wyrobią nawyk słuchania podwładnych, realizowanie ich potrzeb. Zdobędziesz narzędzia umożliwiające skuteczną pracę z ludźmi, dla których ważna jest kariera zawodowa, ale także atmosfera w pracy.
Masz już za sobą Akademię Psychologii Przywództwa w Szkole Biznesu Politechniki Warszawskiej? Kolejny krok to Studium Autorytety. W czasie zajęć pogłębisz swoją wiedzę z zakresu praktycznej psychologii potrzebnej do głębszego zrozumienia ludzi, z którymi pracujesz. Lepiej zrozumiesz nieświadome procesy kierujące Tobą, jak i osobami, którymi zarządzasz. Poznasz nowe modele komunikacji, niezbędne w umacnianiu pozycji lidera.
Budowanie autorytetu w oczach podwładnych wymaga lat pracy nad sobą, samodoskonalenia i zdobywania nowych umiejętności. Z pomocą studiów kierunkowych łatwiej będzie Ci osiągnąć ten cel.
